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02/12/2019

CBD for CEOs: an executive summary

CBD for CEOs: an executive summary

Can you imagine starting the day with a little hit of psychedelics to boost creativity and focus?

Well, it’s a trend that started (who’d have guessed it?) amongst silicon valley big shots. And it’s slowly spreading into the wider world of businessBut now it’s not just LSD and mushrooms that people are reaching for. For some, CBD is fast becoming the pick-me-up of choice…

Wait. Drugs? At work? Yes.

But we aren’t talking Wolf of Wall Street-style antics here. People are taking a far more considered, controlled approach. It’s not about tripping – just turning down the noise and dialling up your level of perception. Granted, it’s by no means a mainstream thing – mainly due to the fact that in a lot of cases it’s illegal. But still, it’s nothing new. Steve Jobs once described taking LSD as one of the “two or three most important things” he ever did in his life. And his little business worked out quite nicely.

How does CBD help people work better?

Before we get into the different ways CBD can give you an edge at work, it has to be said that a lot of the evidence around CBD use is still to be backed up with cold, hard, scientific evidence. That said, there really is a raft of anecdotal evidence out there. And that shouldn’t be ignored.

CBD reduces stress

Running a business is stressful. All the decision making’s down to you and at the end of the day you have people’s salaries to pay. But it seems that CBD can help by boosting serotonin levels in your brain, thereby lowering stress. One study on public-speaking related anxiety in 2017 showed that small doses of CBD significantly lowered people’s anxiety levels before they had to address a room. So, if you want to feel calmer at work, give CBD a try. A less stressed you might be easier to work with too!

CBD helps you focus

The natural by-product of being less stressed is having more focus. Without those little worries gnawing at your mind, you’re much more inclined to give the task at hand its full attention. And in small doses, CBD can actually stimulate alertness and reduce drowsiness during the day.

CBD helps you sleep

By stopping you getting sleepy during the day, CBD keeps your circadian rhythms – or sleep-wake cycles – in sync. So you get a much sounder sleep. And going back to its lessening effect on stress, this should mean that your mind is less likely to be clouded by anxious thoughts as you try to drift off. Also, thanks to its anti-inflammatory benefits, CBD can also reduce pain which is often a barrier to a sounder sleep.

CBD for the boardroom

Performing well in business, like sport, is often about those marginal gains. Little tweaks that get you performing closer to your optimal ability. Whether you need a clearer head to make those big decisions or close off some of the everyday work stress, CBD could just be the key.

Im Zuge der zunehmenden Popularität von CBD-haltigen Produkten erleben auch de-ren Anbieter einen Aufschwung. Gründer und Manager vieler aufstrebender CBD-Un-ternehmen beschäftigten sich oft schon lange mit dem Thema Cannabis – nicht wenige davon auch als Konsumenten. Das US-Medium Quartz hat mit einigen über ihren eige-nen CBD-Konsum gesprochen.

Ein aktiver, täglicher CBD-Konsument ist beispielsweise der bekannte US-Journalist und Inhaber der PR-Agentur Grasslands, Ricardo Baca. «Ich beginne jeden Morgen mit einigen Multi-Cannabinoid-Komplexen. Die sind für mich wie Vitamine.» CBD helfe ihm, mit den täglichen Herausforderungen des Geschäftslebens, wie Budgets und P&L-Sheets umzugehen. Während Baca im Tagesverlauf zwar mehrfach CBD-Produkte kon-sumiert, sind psychoaktive, THC-haltige Produkte erst zuhause − zum Abschalten − ein Thema.

Vollständig auf Abstinenz setzt dagegen Meg Sanders, CEO des Cannabis-Detailhänd-lers Canna Provisions aus Lee, Massachusetts. Während der Arbeit konsumiert sie kei-nerlei Cannabis-Produkte, «weil gerade in der stark regulierten Cannabis-Industrie Ge-schäftszahlen und Inventar die volle Aufmerksamkeit erfordern». Doch auch aus-serhalb der Arbeitszeiten ist sie vorsichtig, denn: «In einem Start-up ist die Arbeit ei-gentlich nie richtig zu Ende.»

Sanders, Baca und andere CBD-Manager betonen zudem, dass alle Menschen unter-schiedlich auf CBD reagieren. Sie raten der Leserschaft deshalb, keine allgemeinen Schlüsse aus ihren persönlichen Erfahrungen und Meinungen zu ziehen. Dazu kommt, dass sich auch die Wissenschaft erst am Rande mit der Wirkung von CBD (Can-nabidiol) beschäftigt und deshalb kaum gültige Erkenntnisse vorliegen.

Eine Auffassung, die auch Max Simon, CEO der kalifornischen Cannabis-Informations-plattform Green Flower Media teilt. Im Gegensatz zu seinen oben zitierten Kollegen konsumiert er bereits am Morgen eine geringe Dosis reinen THC-Öls, zur Behandlung seiner Hyperaktivitätsstörung (ADHS). Seine 17 Mitarbeitenden animiert er zwar nicht zum Cannabis-Konsum, findet aber, angesichts seines eigenen Konsums wäre es heuchlerisch, von ihnen «traditionelles» Verhalten zu fordern. «Wir messen unsere Mitarbeitenden an ihren Leistungen. Wenn Cannabis ihnen hilft, ihre Ziele zu erfüllen, unterstützen wir das.»

So unterschiedlich das Konsumverhalten von CBD-CEOs auch ist: Zurückhaltung ist auf jeden Fall angezeigt − findet zumindest der Personalvermittler Bryan Passman, Gründer der Headhunter-Firma Hunter & Esquire. Gegenüber der New York Times empfiehlt er Stellenbewerbern deshalb, Aussagen wie «Ich rauche gerne Gras» zu ver-meiden. Formulierungen wie «Ich habe eine Beziehung zur Pflanze» seien besser ge-eignet, weil nuancierter.

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